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不顺眼的吗？别骗自己了，这世界谁不爱物质，你在清高什么？＂

别否认了，巫静颖在努力提拔你的时候难道你没窃喜过吗？若是赤手空拳，或许你现在已经被东青文裁员，根本不知道在做什么工作。或许在一家小到用老式电脑的公司，做一些零碎的编辑或者翻译工作。你以为你真的很厉害吗？

你的一切都是拜巫静颖所赐。

尹青醒来的时候呆呆地看着天花板，半天回不过神。

等她回过神来却被排山倒海的哭意淹没。她蜷起身子努力压抑着难过和无力的情绪。

是不是一辈子都逃脱不了这个魔咒了？

清晨被那个不知所谓的梦惊醒之后尹青就再也没睡着，早上上班的时候精神也很差，偏偏今天格外多麻烦事，王冰请假没来，产品部的事情都压在尹青手上。

而且什么叫运营部不同意上一个项目的宣传计划？难道之前项目大会都白开了吗？当初不是已经确定好所有的方案了吗？为什么现在临时要改？

“因为运营部的头儿换人了，所以他们那边重新修改了方案。”

“这难道能成为临时变更的原因？难道他们交接的时候没有说明？”

运营部的支撑专员有点被尹青吓到，尹青知道现在自己的说话方式不太好，但她有些克制不住心里的烦闷。

她不喜欢一切的不专业，最厌恶的就是自己分内的事情没做好却给别人制造麻烦。不管对方是谁，做错了就是做错了，她需要指正。虽然产品部原则上是隶属于运营部，但王冰做任何决定也无需通过运营部那边，相对而言她们是独立的合作关系。尹青并不是因为运营部的总监不算产品部真正的顶头上司她就可以冲到人家的办公室里理论，而是她不想要她的团队她的同事们辛苦工作的结果就因为一个交接不当而前功尽弃。

别把别人的努力不当回事！

尹青冲到运营部的这一路上都在备受瞩目。

她知道她在公司有一些传闻，毕竟当初她被王冰挖来的时候算是一件难得美事——心高气傲的超新星很少主动挖人，特别是职场新人。所以尹青入职之后受到广泛的关注。

所以她不鸣则已一鸣惊人的个性让公司里怕她的人实在不少——所以说茂茂没眼力见，尹青可是超新星新一任的玉面罗煞。

尹青并不介意这些事情，甚至对于大家的敬怕她有些开心。

当年在东青文的巫静颖，也是这样。

当年尹青和巫静颖去天堂互动的时候，尹青看着天堂互动的高楼感叹，也有想象过在这种公司上班有多威风。可是等她来到有过之而无不及的超新星，每天要穿越无数的走道和空中走廊恨不得甩掉高跟鞋去买架自行车在楼里骑，尹青才恍然大悟曾经自己是多么的愚蠢！

尹青跑到运营部，发现运营部人去楼空，前台说正在召开部门大会。

“真难得，你们运营部不是万年不开内部会的吗？而且你们都以此为傲。”尹青打趣道。

超新星旗下员工近两千，光北京就有近一千人，每个部门都像一个单独的公司规模，能混到部门总监都有种称霸一方的气势。超新星的老板屈总给予部门总监主管们最高的权利，完全信任他们的工作能力，这让这些行业精英们有更多施展拳脚的空间。

“以前是这样，但是新来的总监似乎在给下马威呢。”前台小姐笑道。

新来的总监？尹青心里冷笑，到底是怎样的白痴总监才会一来就拆台？她愿意在这里等着她们开完会，看个究竟。反正这件事不可能就这么简单地被蒙混过关。

尹青就坐在前台这边等着，就像个上门讨债的，和前台随便聊聊，知道新来的总监是女的，行业经验丰富，是老板亲自挖来的。