二四五、狼狈的崔有矛（1 / 1）

到了行长办公室，倔牛筋不依不饶起来，老是逼问崔有矛，问他和肖娜在仓库里边是不是在干那种见不得人的肮脏之事。

这种事能随便承认吗？只要上口下巾在英文老二里边做活塞运动时不被人发现，那就有抵赖的机会。况且倔牛筋和两个保安跺开门闯入的时候，崔有矛和肖娜已经停止了活塞运动，正在拼命提裤子。死不要脸的崔有矛深谙此中道理，来了个坚决地不承认，一副打死也不承认的架势。

这下把倔牛筋气坏了，只要崔有矛承认了，他的倔劲可能会小一些。但他没有想到崔有矛竟然脸不红心不跳地这么不要脸，一时怒火更织，誓将此事倔到底，非说个过来过去不可。便和崔有矛在行长办公室里激烈辩论起来。气的他几次想挥动手臂掴崔有矛的耳光。

行长毕竟当领导多年，什么样的阵式没有见过，什么样的事情没有遇到过，他坐在靠背椅上静静地观察着激烈争论的两个人，心中已经十分明了。

倔牛筋虽然倔，但他是从工作角度出发来管这种事。崔有矛狡猾，他是从个人利益来百般抵赖。

这种事继续争执下去，没有什么定论，大家心照不宣就是了。如果换成别人，也许此时就会就此打住，不再往深的方向发展。但这不是别人，而是倔劲冲天的倔牛筋，也算他崔有矛活该倒霉。

倔牛筋看着死不认账的崔有矛，铁定了心要把这件事上报到上级行安全保卫部门，让上级行的领导来处理这件事。

行长也很明白，这种事一旦宣扬出去，会对整个支行造成恶劣的影响。并且崔有矛刚刚被提拔成办公室主任，就出了这么档子丢人的事，事情一旦闹大了，他这个分管人事的副行长首先要难辞其咎。因为提拔崔有矛当办公室主任，是他分管的职责范围内的事情，他是点了头的，这样的人怎么能够提拔当干部？你这个分管人事的副行长是怎么分管人事的？上级行一旦追究起来，他这个副行长保住保不住都很难说。

想着想着行长头上开始冒冷汗，他现在能做的就是尽快息事宁人，要想息事宁人首先要把倔牛筋安抚住。他看着狼狈不堪的崔有矛，怒火一阵胜似一阵，你这个狗日的崔有矛，真他妈的不让人省心，你这不是给老子添乱吗？他猛地拍了一下桌子，大声喝道：崔有矛，你给我住嘴。你先出去，我和牛经理好好谈谈。

崔有矛这时已经被倔牛筋逼的快要跪下了，虽然B嘴仍在百般抵赖，但显得是那么的苍白无力。听行长让他先出去，狡猾奸诈的他立即明白了行长的意思，急忙灰溜溜地滚出去了。

崔有矛出去后，行长费了九牛二虎之力，足足谈了两个多小时，才把倔牛筋心中的怒火给平静下来。倔牛筋真是名不虚传，把他惹急了眼，天王老子也不怕，何况是个小小支行里的一个区区副行长呢。

等把倔牛筋安抚下来，行长已经累得筋疲力尽。劝慰倔牛筋比打一场残酷的攻坚战还要困难。

虽然把倔牛筋安抚下来了，但倔牛筋仍旧提了一个条件，让崔有矛向他赔礼道歉，不然，这件事永远没完。无奈之下，行长又跑到外边，先嘱咐了崔有矛几句，让他就态度方面向倔牛筋进行诚挚的道歉。

崔有矛又灰溜溜地滚进来，点头哈腰、满脸堆笑，就自己的恶劣态度向倔牛筋道歉，道了好几遍，倔牛筋才绷着脸接受了他的道歉，极不高兴地又训斥了崔有矛一顿，这才心满意足地走了。

倔牛筋刚一离开行长的办公室，行长立即爆怒狂啸地将崔有矛狠狠地骂了一顿，死不要脸的崔有矛恨不得找个老鼠洞钻进去。

下午快下班时，一把手从上级行开会回来了，行长立即向他作了详细的汇报。一把手守着行长又对崔有矛爆批海骂了一通。行长也很明白，一把手故意守着他的面狠批爆骂崔有矛，无非是给自己点面子，无非是告诉自己这件事是你处理的，但我作为一把手没有徇私舞弊，照样对崔有矛进行了批评和痛骂。

但后边没有什么结果了，这件事到此为止，不再深究下去了。崔有矛继续当他的办公室主任，肖娜继续干她的工作。直到此时，分管人事的副行长才清楚地知道了崔有矛和一把手的关系很不寻常。以前只是认为崔有矛和一把手关系很好，但从这件事上就能清楚地看到崔有矛和一把手不单单是关系好而已，应该用很不寻常来形容才比较恰当一些。