钱进叫住他：“你还没告诉我你选什么科呢？”
许还站住，想了想，答：“理科。”
他们下午放学就会分班，按照学生意愿，那之前如果想换科的跟班主任说，许还本打算打电话询问闵之栋的建议，到头来还是没有问出口。
他不得不承认，他对闵之栋已经无法像小时候那样有话必说，他的某些烦恼，已经自动地将闵之栋这个听众排除在外了。
闵之栋这边花了两天时间处理工人的情绪问题。他到了那才知道，工人们的情绪来源绝不止这次的意外事故。
这个装修队是闵之栋经过熟人介绍才定下，虽然不比正规的装修公司，工人却都老实肯干，做出来的活儿也漂亮。当初用他们的时候，为了拉拢人心，特意加了这期间管吃管住的好处。结果没想到，秘书小余接手后，做了些并不厚道的事，她认为作为一个好秘书与会计，最应该做的当然是怎样帮助老板省钱。
于是好好的优势变成了劣势——管吃管住倒是没变，却吃的外面最便宜的盒饭，不仅难吃，分量也少，住的潮湿的地下室通铺。这种“好处”，任谁也不会觉得是好处。
再加上做活儿过程中，小余管的细致，大到材料布局，小到油漆图钉，她都一一过问，严格规定把关，稍微有点不对劲就紧抓不放，这种完全不信任人的做法遭到工人们的不满。
大概了解了他们的情绪症结所在，当即跟他们赔礼道歉，并说道：“接下来我会负责受伤工人的所有医药费，装修完工期间内也会履行前面没有实现的诺言，我亲自监督吃住问题，我吃什么你们就吃什么，——至于监工问题，细致不是错，工人们如果做到问心无愧，也不用在意小余的做法。”
闵之栋说话沉稳，中气十足，一番话下来倒比小余的话有信服力的多，工人中大部分已经动摇，窃窃私语。
“大家放心，我也是农民出身，我不会坑害自己的同出身。”闵之栋最后打一剂强心针，“如果有问题，大家可以随时去丰州县新店镇上钱村找姓闵的一家，那村里就一家姓闵的。”
“闵老板是上钱村的？”有人问，“我是你隔壁村，下钱村的，我们这很多人都是。”
闵之栋打量了几下说话的人，是这次事的一个牵头人，姓林，他点点头：“所以那就更好办了。大家都是同乡，算是半个熟人了。”
外面打工的人很认同乡的情义，这话让工人们松了口气，气氛也不再紧张，纷纷松口。
“老乡就没问题了。”
“原来闵老板跟咱是老乡。”
“我们那都是些厚道人。”
……
如此一来，这次事件也就慢慢被压下去。
事后闵之栋将小余打发回去，小余不依：“老板，你这是间接处罚我吗？”
“你的处罚是必须的，最大一条，擅做主张，等我把这边忙完回去再跟你算账。”
“啊？老板，我那可都是
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